岗位职责
1.参与公司各部门的轮岗计划并服从安排,充分了解、熟悉、掌握公司各岗位不同业务的运作流程、规章制度和技能要求;
2.根据公司要求完成各阶段的工作任务和目标要求,在一定培养周期内通过考核的作为晋升指标,根据个人意愿和综合能力定岗,并往公司未来的核心中高层管理者发展;
3.完成上级领导交办的其他事务。
任职要求:
1.研究生及以上学历,经营管理、医学、(中)药学、医疗器械等相关专业优先;
2.具备医疗器械销售或配送行业相关经历优先;
3.具有服务理念、有效的沟通技巧、坚持学习和运用知识和技能;
4.具备较强的文字表达能力和一定的逻辑思维,具备良好的组织协调能力,具备高度的责任心与严谨的工作态度;
5.可承受一定压力,面对挑战可主动灵活地解决问题,有潜在领导素质;
6.愿意接受公司人员规划和配置安排;
7.熟练应用办公软件和数据分析软件。